آمادگی شناختی قسمت یکم تاریخ انتشار: نوامبر 2011 مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   وینستون چرچیل بر سر عادت سیگار کشیدن و نوشیدن الکل قبل و بعد و حین غذا و همچنین بین وعده‌های غذایی با کسی تعارف نداشت؛ ولی درعین حال، فعالیت ذهنی‌اش نیز استثنایی بود. همان‌گونه که مورخان به درستی اشاره می‌کنند، چرچیل 90 سال عمر کرد. نکته‌ای که …

ادامه مطلب

​   ایجاد قابلیت بهبودپذیری قسمت دوم تاریخ انتشار: آپریل 2011 مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   دوره‌های آنلاین   دومین بخشِ آمادگیِ جامع سربازان، دوره‌های آنلاین اختیاری در هریک از 4 حوزه آمادگی و یک دوره اجباری درباره رشد پس از سانحه است. نتایج آن برای مدیرانِ شرکتی در برخی از حوزه‌ها واضح‌تر از حوزه‌های دیگر است؛ ولی همه آن‌ها را خلاصه …

ادامه مطلب

​   ایجاد قابلیت بهبودپذیری قسمت یکم تاریخ انتشار: آپریل 2011 مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   داگلاس و والتر، دو فارغ‌التحصیل دانشگاهِ پنسیلوانیا، چند ماه پیش از شرکت‌هایشان در وال‌استریت اخراج شدند. هردوی آن‌ها مبهوت، ناراحت، درمانده، بلاتکلیف و نگرانِ آینده بودند. این حالتِ روحی برای داگلاس گذرا بود. بعد از دو هفته، او به خود گفت:« مشکل از من نیست؛ دوره …

ادامه مطلب

​   آزمایش رهبری قسمت سوم تاریخ انتشار: سپتامبر 2002 مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   غلبه بر تاریکی   تجربه بوته آزمایش در مواردی، بخش‌های پنهان مانده و سرکوب‌شده روح را آشکار می‌سازد. چنین مواردی معمولاً سخت‌ترین تجربه‌های بوته آزمایش هستند که برای مثال، موجب بروز بیماری یا خشونت می‌شوند. بوته آزمایشِ سیدنی ریتنبرگ که اکنون 79 ساله است، به شکلِ 16 سال …

ادامه مطلب

​   آزمایش رهبری قسمت دوم تاریخ انتشار: سپتامبر 2002 مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   درس گرفتن از تفاوت‌ها   بوته آزمایش طبق تعریف، تجربه دگرگون‌کننده‌ای است که شخص به واسطه آن هویت تازه یا دگرگون شده‌ای پیدا می‌کند. در نتیجه شاید جای تعجب نباشد یکی از متداول‌ترین شکل‌های بوته آزمایش که ثبت کردیم، مواجه شدن با تبعیض است. قربانی تبعیض بودن، به …

ادامه مطلب

​   آزمایش رهبری قسمت یکم تاریخ انتشار: سپتامبر 2002 مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   به عنوان دانشجویان همیشگی حیطه رهبری، همیشه شیفته این ایده بوده‌ایم که چه چیزی یک رهبر را می‌سازد. چرا افراد خاصی به طور طبیعی به مردم احساس اطمینان، وفاداری و سخت‌کوشی می‌دهند، در حالی که دیگران(که ممکن است همان اندازه بصیرت و قدرت درک داشته باشند) در این …

ادامه مطلب

    بهترین‌ها چگونه بهترین می‌شوند مولف : دکتر کن کول ول  منتشر شده در کلاید بانک مدیا   تا سال 1954، بیشتر افراد بر این باور بودند که هیچ انسانی نمی‌تواند یک مایل را در کمتر از چهار دقیقه بدود؛ ولی درست همان سال، راجر بنیستر، دونده انگلیسی، اثبات کرد اشتباه می‌کنند.   طی گذارشی، بنیستر پس از آنکه این غیرممکن را ممکن کرد گفت:« دکترها و دانشمندان می‌گفتند …

ادامه مطلب

    آیا به همکاری نیاز دارید؟ قسمت سوم تاریخ انتشار : مارچ 2010 منتشر شده در مجله کسب‌و‌کار هاروارد   آموزش حل تعارض IBM مدیران می‌توانند با آموزش کارکنان برای حل تعارض از بالا رفتن زنجیره فرماندهی تعارض جلوگیری کنند در یکی از این ابزارهای آموزشی که در اینترانت شرکت قرار گرفته است موجود می‌باشد. مدیر که در اینجا به شکل اصلاح شده ارائه شده است، یک سری مکالمات …

ادامه مطلب